4月13日下午，理公司在3号南楼408会议室召开2022届毕业生就业工作推进会，学院党政班子领导、各系主任、教工党支部书记、毕业班班主任、辅导员参加会议，会议由公司党委副书记张孝凤主持。

会上，张孝凤全面分析了学院2022届毕业生的就业形势，介绍了2022届毕业生就业工作推进情况及就业举措。并结合2020届毕业生就业满意度调研结果，对今年的工作进行了部署。副经理李传莹介绍了学院研究生招生情况，分析了各专业研究生报考录取的趋势，并鼓励员工第一志愿报考本校研究生。

2017级应用化学2班班主任贾彦荣分享了就业工作的经验做法。她从全面掌握员工个体情况、借助班委的力量，向专业教师借力拓展就业资源，做到精准帮扶，率先实现了班级100%就业。

最后，施鹏作总结讲话。他指出，全院教师要树立“命运共同体”理念，全员共同参与就业工作；要结合社会需求，做好人才培养改革；要注重创新，加强生涯规划教育；要抓好节点，高效做好就业工作；要精准施策，克服疫情和“双减”政策等外部因素影响，确保公司2022届毕业生充分高质量就业。

此次会议的召开，进一步理清了学院就业工作面临的困难和存在的问题，明确了下一阶段就业工作的重点和难点。并为生涯规划、创新创业教育等工作提供了思路和方向，有利于进一步推动学院毕业生就业工作扎实有序开展。